Hogar vs empleo: la brecha que persiste para las mujeres
La división sexual del trabajo continúa limitando las oportunidades de las mujeres en América Latina, especialmente en México, donde las tareas domésticas y de cuidados recaen de manera desproporcionada en ellas.
Según la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (Cepal), el 72% de las mexicanas que no participan en el mercado laboral lo hacen porque se dedican principalmente al hogar.
En contraste, solo el 9% de los hombres que no tienen empleo remunerado asumen estas responsabilidades, reflejando la marcada desigualdad en la distribución del trabajo no remunerado.
México, junto con Honduras y Colombia, se encuentra entre los países donde esta carga afecta con mayor intensidad a las mujeres.
En comparación, países como Uruguay y Chile muestran cifras significativamente diferentes: en estos países, alrededor del 40% de las mujeres que no trabajan remuneradamente se dedican al cuidado y al hogar, lo que indica que su ausencia del mercado laboral responde más a decisiones personales que a obligaciones domésticas.
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Implicaciones económicas y sociales
La sobrecarga de trabajo no remunerado perpetúa desigualdades de género y limita el acceso de las mujeres a oportunidades económicas.
Este fenómeno no solo afecta su desarrollo profesional, sino que también impacta el crecimiento económico de las naciones al desaprovechar el talento y la participación femenina en la fuerza laboral.
Para avanzar hacia la igualdad de género, es fundamental que los gobiernos y las sociedades implementen políticas públicas que promuevan la corresponsabilidad en el hogar y faciliten el acceso a servicios de cuidado, permitiendo que más mujeres puedan integrarse al mercado laboral en condiciones equitativas.
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La división sexual del trabajo sigue siendo un obstáculo significativo en América Latina.
Cambiar esta realidad requiere un esfuerzo colectivo que incluya la revalorización del trabajo de cuidados y la promoción de una distribución equitativa de estas responsabilidades entre hombres y mujeres.
